Preguntas inteligentes para preguntar en las entrevistas para la consideración de la RELACIÓN DE TRABLUA || °

Durante el proceso de entrevista, una compañía podría pedirle que se reubique. Si esto sucede, hay mucho que considerar. En lugar de responder rápidamente, haga preguntas. Aquí hay preguntas inteligentes para hacer relacionadas con la consideración de reubicación laboral.

¿Me ayudarás a cubrir el costo de mi movimiento?

¿Averigüe si una empresa ofrece un paquete de reubicación | navegora 41 relocation package Y, de ser así, qué incluye. Idealmente, una empresa le dará dinero que puede usar para empacar sus pertenencias y llevarlas a un nuevo hogar. También le proporcionará mucho tiempo para su movimiento. Y, hará todo lo que esté dentro de su poder para que su experiencia de reubicación sea lo más perfecta posible.

¿Cuál es el costo de vida en el área?

Obtenga detalles sobre cuánto cuesta vivir en el área donde una empresa quiere que se mude. En muchos casos, una empresa puede compartir datos de costo de vida. Junto con estos, el negocio podría ponerlo en contacto con los empleados. Estos trabajadores pueden darle información de primera mano sobre lo que es vivir en el área. También pueden compartir sus experiencias con la empresa con usted.

¿Es posible trabajar de forma remota?

Pregunte a una empresa si el trabajo remoto es una opción. Si es así, podría evitar tener que reubicarse por completo. Para las empresas abiertas a trabajos remotos, obtenga tanta información que pueda sobre cómo se involucran con los empleados fuera del sitio. Esto le da una idea de cómo estas empresas construyen una cultura positiva para sus trabajadores remotos.

¿Ofrece un sistema de soporte?

Aprenda cómo una empresa lo ayudará a aclimatarse a su nuevo entorno. Por ejemplo, una compañía podría organizar actividades del equipo para presentarle a los colegas una vez que se una. También puede ponerlo en contacto con un mentor que lo ayuda durante su reubicación. En cualquier escenario, obtendrá la ayuda que necesita para aprovechar al máximo su reubicación.

¿Puede describir la cultura de su empresa?

Discuta la cultura de la empresa para ver si lo que ofrece un negocio se alinea con lo que desea ahora y en el futuro. En última instancia, es importante unirse a un negocio con una cultura en la que esté configurado para tener éxito. Si se siente cómodo con la cultura de una empresa, puede valer la pena considerar una reubicación.

Use su entrevista para sopesar los pros y los contras de una reubicación

Reubicar para un trabajo es un gran problema. Piense en las implicaciones a corto y largo plazo de sus decisiones a medida que entreviste a trabajos. Si un trabajo es una oportunidad increíble, puede valer su tiempo y energía reubicarse. Alternativamente, si no es así, puede continuar explorando oportunidades de carrera en otro lugar.

En Ascend Staffing, queremos que tome decisiones informadas a medida que avanza a través del proceso de la entrevista. Si está considerando trabajos cercanos a casa o en cualquier otro lugar, podemos ayudarlo a encontrar roles que cumplan con sus expectativas. Permítanos ayudarlo con su búsqueda de trabajo. Explore nuestro Junta de trabajo para comenzar.